2018.12.07 05:45PwC Japanグループタイアップ記事(編集・構成)Woman typePwC Japanグループの障がい者雇用に学ぶ、個人の強みを生かすチームのつくり方PwC Japanグループの障がい者雇用に学ぶ、個人の強みを生かすチームのつくり方 - Woman type[ウーマンタイプ]|女の転職@type日本では2000年代からダイバーシティへの取り組みが叫ばれており、多様な人材をチームに組み入れていこうとする流れが加速している。だが、それに伴いチームマネジネントの難易度は格段に上がっている。多種多様なメンバーをどのようにまとめ、個人の強みを生かしたチームをつくっていけばいいのか。そんな課題に頭を悩ませる人も多いのではないだろうか。そこで、監査、アドバイザリー、税務、法務に関するプロフェッショナルサービスを提供しているPwC Japanグループの「Office Support Team(以下OST)」を訪ねた。 - Woman type[ウーマンタイプ]Woman type[ウーマンタイプ] 働く女のワーク&ライフマガジン - 女の転職@typeフリーランス・天野夏海のポートフォリオキャリア、 HR、ビジネスなど、「女性」や「働く」をテーマに、WEBサイト運用・企画・編集・ライティングをしています。フォロー2018.12.10 06:45ZOZO田端信太郎さん、西巻拓自さんインタビュー(後編)2018.12.06 05:44ZOZO田端信太郎さん、西巻拓自さんインタビュー0コメント1000 / 1000投稿
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